人的資本マネジメントの国際規格「ISO30414」への関心が高まっている中、ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会監修により、日本規格協会(JSA)がISO30414国際規格「ヒューマンリソースマネジメント-内部及び外部人的資本報告の指針」の英和対訳版を発行致しました。
「ヒューマンリソースマネジメント-内部及び外部人的資本報告の指針」の英和対訳版 リクエスト方法
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